Evaluation
:
i-nova.cpds
a développé une approche pour mesurer le profil de votre
entreprise au regard des 5 facteurs humains
(Partage, Apprentissage, Créativité, Motivation et Culture) qui
influencent fortement les résultats d'un projet de Développement de
Produits.
-
Partage
: créer les conditions d'un partage d'expérience de Développement
de Produits dans
le travail quotidien.
-
Apprentissage
: investir dans des expériences d'apprentissage ciblées en relation
avec le Développement de Produits.
-
Créativité:
Encourager la créativité en Développement de Produits.
-
Motivation
: Utiliser plusieurs éléments de motivation pour guider les
comportements.
-
Culture
: Fournir un référentiel qui influence la prise de décision et un
comportement.
Les
objectifs de cette évaluation sont de :
-
Comprendre
et définir, en accord avec les managers de l'ingénierie, les
facteurs qui influencent les bonnes pratiques de Développement de
Produits ;
-
Evaluer
la situation de votre entreprise au regard de ces facteurs;
-
Déterminer
les actions pratiques à mettre en oeuvre à court et moyen terme pour
améliorer votre Développement de Produits;
-
Planifier
en détail les projets de mise en oeuvre.
Les
livrables de l'évaluation sont :
- Général
- Inventaires
des niveaux d'expertises et de connaissances
- Partage
- Type et
efficacité des efforts de partage de conception durant le
travail quotidien
- Conception
des espaces de travail et des points de réunion
- Compréhension
et utilisation des technologies et des outils
- Apprentissage
- Inventaire
des programmes de formation relatifs à la Conception de
Produits
- Pratiques
de formation et résultats
- Compréhension
et utilisation des technologies et des outils
- Créativité
- Méthodes
employées et résultats obtenus
- Emploi
d'alternatives
- Compréhension
et utilisation des technologies et des outils
- Motivation
- Mécanisms
employés et résultats obtenus
- Indicateurs
utilisés
- Culture
- Influences
"culturelles" dominantes sur les pratiques de
développement de bons produits
(identification et exemples)
Après
la phase d'évaluation nous sommes en mesure d'assister le programme de
mise en oeuvre.
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